Структура и органы управления образовательной организацией
Высшим органом управления Частного профессионального образовательного учреждения города Самары «Автошкола» является Учредитель-собственник.
Учредитель-собственник в порядке свей исключительной компетенции:
- 1.утверждает Устав и вносимые в него изменения;
- 2.закрепляет за Учреждением а праве оперативного управления имущество, контролирует его сохранность и эффективность использования;
- 3.определяет приоритетные направления деятельности Учреждения, принципы формирования и использования имущества;
- 4. назначает на должность директора Учреждения и иные органы управления и досрочно прекращает их полномочия;
- 5.утверждает годовой отчет и бухгалтерскую(финансовую отчетность, утверждает финансовый план Учреждения и вносит в него изменения;
- 6.определяет порядок приема в состав участников Учреждения и исключения из его состава участников;
- 7.принимает решения о создании филиалов и открытии представительств Учреждения, об участии Учреждения ы других юридических лицах, о создании Учреждением других юридических лиц;
- 8.принимает решения о реорганизации и ликвидации Учреждения, о назначении ликвидационной комиссии(ликвидатора) и об утверждении ликвидационного баланса Учреждения;
- 9.утверждает аудиторскую организацию или индивидуального аудитора Учреждения.
- Руководство текущей деятельностью Частного профессионального образовательного учреждения города Самары «Автошкола» осуществляет директор- Фатхутдинов Андрей Форсеевич тел 993-18-85 эл. почта avto.75@inbox.ru. Директор руководит всеми обособленными подразделениями в которых ведется образовательная деятельность.
- Aдрес официального сайта в сети интернет - https://driver-63.ru
В компетенцию директора входит:
- 1.без доверенности действует от имени Учреждения, представляет его во всех учреждениях, организациях и предприятиях, как на территории Российской Федерации, так и за рубежом, заключает переговоры от имени Учреждения, выдает доверенности, издает приказы и дает указания, обязательные для всех категорий работников и обучающихся Учреждения;
- 2.имеет право подписи всех (финансовых, банковских и прочих) документов;
- 3.обеспечивает материально-техническое оснащение образовательного процесса, оборудование помещений в соответствии с действующими нормами и требованиями, осуществляемое в пределах финансовых средств закрепленных за Учреждением;
- 4.обеспечивает привлечение для осуществления уставной деятельности дополнительных источников финансовых и материальных средств, включая использование банковского кредита;
- 5.обеспечивает выполнение планов деятельности Учреждения;
- 6.утверждает положения о филиалах Учреждения;
- 7.обеспечивает выполнение решений учредителя - собственника;
- 8.организует бухгалтерский учет и отчетность;
- 9.представляет учредителю – собственнику ежегодный отчет о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств;
- 10.осуществляет подбор, прием на работу и увольнение, расстановку педагогических кадров, вспомогательного персонала, несет ответственность за уровень их квалификации;
- 11.осуществляет разработку и утверждение правил внутреннего распорядка Учреждения и иных локальных актов;
- 12.обеспечивает использование и совершенствование методик образовательного процесса и образовательных технологий;
- 13.обеспечивает разработку и утверждение образовательных программ и учебных планов;
- 14.организует совершенствование методического обеспечения образовательного процесса;
- 15.обеспечивает установление заработной платы работников Учреждения, в том числе надбавок и доплат к должностным окладам, порядка и размера их премирования;
- 16.осуществляет открытие в банках расчетных и других счетов, распоряжение имуществом и средствами Учреждения в пределах, установленных законом и настоящим Уставом;
- 17.организует учебный процесс;
- 18.осуществляет прием и отчисление обучающихся в Учреждении;
- 19.утверждает должностные инструкции работников Учреждения;
- 20.решает вопросы поощрений и дисциплинарных взысканий работников и обучающихся Учреждения;
- 21.распоряжаться средствами и имуществом Учреждения;
- 22.осуществляет международные связи;
- 23.решает любые другие вопросы, не относящиеся к компетенции учредителя – собственника.
Для рассмотрения вопросов образовательного процесса Частного профессионального образовательного учреждения города Самары «Автошкола» действует педагогический совет, который является постоянно действующим коллегиальным органом управления.
Компетенция педагогического совета:
- 1.набор образовательных программ, в рамках уставных целей и предмета деятельности, и разработка учебных планов;
- 2.согласование режима деятельности Учреждения в соответствии с требованием действующих нормативов;
- 3.организация и совершенствование методического обеспечения образовательного процесса;
- 4.участие в формировании состава аттестационной комиссии;
- 5.разработка всех форм контроля за учебным процессом;
- 6.регламентация учебного процесса;
- 7.рассмотрение вопросов повышения квалификации и переподготовки кадров, развитие их практических инициатив, распространение передового опыта;
- 8.внесение предложений по разработке локальных актов.
Для учета мнения работников по основным вопросам управления Частного профессионального образовательного учреждения города Самары «Автошкола» действует Общее собрание работников.
Компетенция Общего собрания:
- 1.рассмотрение локальных актов Учреждения, затрагивающих права и обязанности работников;
- 2.рассмотрение и обсуждение вопросов материально-технического обеспечения и оснащение образовательного процесса;
- 3.представление Директору предложений о поощрении работников Учреждения;
- 4.при коллективных трудовых спорах Общее собрание утверждает требования, выдвинутые работниками.